فيما يتعلق بدخول جمهورية قيرغيزستان إلى الاتحاد الاقتصادي الأوراسي ، تم تبسيط شروط التوظيف في أراضي الاتحاد الروسي لسكان هذا البلد. وبالتالي ، يصبح العمل لمواطني قيرغيزستان أكثر سهولة ، لأنهم لم يعودوا بحاجة إلى التقدم بطلب للحصول على براءة اختراع للتوظيف القانوني. إلى جانب ذلك ، يحق لقيرغيزستان العمل وفقًا للوثائق الوطنية ، وكذلك المطالبة بإدراج خبرتهم العملية على أراضي الاتحاد الروسي في دفتر العمل.
معلومات أساسية حول النشاط العمالي للمواطنين الأجانب في روسيا
تسمح تشريعات الاتحاد الروسي لمواطني الدول الأخرى بالقيام بأنشطة عمالية بشكل قانوني في البلاد ، بينما يمكن للأجانب اختيار نوع نشاطهم ومهنهم بحرية. ومع ذلك ، لا تزال الأنشطة في بعض قطاعات الاقتصاد ، والمتعلقة بشكل أساسي بأمن الدولة ، محظورة على المهاجرين.
في السنوات الأخيرة ، تدفقت أعداد كبيرة من الأجانب من الدول المجاورة إلى روسيا ؛ وهناك أيضًا مواطنو الدول الأكثر تقدمًا ، ولا سيما الدول الأوروبية. فيما يتعلق بالزيادة في عضوية الاتحاد الاقتصادي الأوراسي ، يفكر العديد من أرباب العمل في كيفية توظيف مواطن من قيرغيزستان.
عادة ، من أجل العمل بشكل قانوني في روسيا ، من الضروري إصدار تصاريح خاصة ، على سبيل المثال ، براءة اختراع أو تصريح عمل.
ومع ذلك ، فإن سكان بعض البلدان ، بما في ذلك قيرغيزستان ، هم أكثر حظًا ، لأنهم لا يحتاجون إلى مثل هذه الوثائق. تختلف شروط توظيف الأجانب في روسيا حسب البلد الذي هم مواطنون فيه.
لذلك ، قبل أن يقرروا العمل في الاتحاد الروسي ، سيكون من المفيد لهم أن يتعرفوا على كيفية تنفيذ ذلك.
إجراءات توظيف مواطني جمهورية قيرغيزستان
نظرًا لتبسيط شروط العمل ، يمكن لمواطني قيرغيزستان ممارسة نشاطهم العمالي في الاتحاد الروسي دون أي مشاكل ، ولكن سيكون من الأفضل إذا كان هناك تعليمات خطوة بخطوة للتقدم بطلب للحصول على وظيفة في قيرغيزستان ، وهو بلا شك دور مهم في تحقيق نتيجة إيجابية.
في ضوء الأحداث الأخيرة ، سيحصل المهاجرون الذين وصلوا من قيرغيزستان في عام 2018 على وظيفة من خلال إبرام عقد عمل بين صاحب عمل وموظف يحمل جنسية أجنبية ، أي وفقًا لقانون العمل في الاتحاد الروسي (المشار إليه فيما يلي) كقانون العمل في الاتحاد الروسي). من النقاط المهمة في عملية العثور على وظيفة ، والتي يجب أن تحظى باهتمام خاص ، الوثائق الخاصة بتوظيف قيرغيزستان ، أو بالأحرى قائمتهم.
تتضمن المجموعة القياسية من المستندات القانونية ما يلي:
- تعريف؛
- كتاب العمل (إن وجد) ؛
- الشهادة / الشهادة / دبلوم التربية ؛
- سياسة DMS.
المزيد من المعلومات التفصيلية متاحة على موقعنا في المواد حول.
إبرام عقد عمل
يتم تنظيم جميع الأسئلة المتعلقة بإبرام عقد عمل مع مواطنين أجانب بموجب قانون العمل في الاتحاد الروسي ، والذي بموجبه يحق للأجنبي الدخول في علاقات عمل مع صاحب العمل فقط إذا بلغ سن الثامنة عشرة. ومن الجدير بالذكر أيضًا أن صاحب العمل الذي له حق قانوني في توظيف مواطن من دولة أخرى هو الوحيد الذي يمكنه ذلك.
بالنسبة لمواطني قيرغيزستان ، لا تتوفر بعض بنود عقد العمل ، مثل توفر براءة اختراع أو تصريح عمل. أيضًا ، عند توظيف شخص من قيرغيزستان ، لا يكون صاحب العمل ملزمًا بإخطار خدمة التوظيف ودائرة الضرائب الفيدرالية. نظرًا لبعض التبسيط ، لا يستطيع العديد من المهاجرين أن يقولوا على وجه اليقين ما إذا كان مواطنو قيرغيزستان بحاجة إلى سياسة VHI للعمل في الاتحاد الروسي ، ولكن لا يزال يتعين تقديم هذه الوثيقة.
ما هي الوظائف الشاغرة والمناطق التي تحظى بشعبية بين قيرغيزستان
لفترة طويلة ، كان هناك رأي مفاده أن المهاجرين من البلدان المجاورة يشاركون بشكل رئيسي في صناعة البناء. هذا هو الحال بالفعل مع العديد من الجنسيات ، ولكن إذا أخذنا في الاعتبار مواطني قيرغيزستان ، فيمكننا القول بثقة أن مهن البناء تأتي في المرتبة الثانية. 
في أغلب الأحيان ، يشارك قيرغيزستان في قطاع الخدمات. يفضل مواطنو هذا البلد التجارة ، لذلك غالبًا ما يُنظر إليهم على أنهم موظفين في مطاعم الوجبات السريعة أو سلاسل البيع بالتجزئة الكبيرة. كما أنهم يشاركون بنشاط كنوادل وسقاة في المقاهي والمطاعم ، فهم يجعلون موظفين جيدين في شركات ومؤسسات التنظيف مسؤولين عن تنظيف المنطقة.
بالنسبة للتوظيف ، يختار قيرغيزستان المناطق ذات الأجور المرتفعة ، حيث يرسل الكثير منهم تحويلات إلى عائلاتهم في الوطن. وبالتالي ، يقع الجزء الأكبر منها في المناطق الوسطى من روسيا ، ومعظمها في موسكو ومنطقة موسكو.
فرض الضرائب على مواطني قيرغيزستان في الاتحاد الروسي
بعد دخول جمهورية قيرغيزستان في الاتحاد الاقتصادي الأوراسي ، يتم فرض ضريبة على الدخل الذي يحصل عليه مواطنو هذه الدولة على أراضي الاتحاد الروسي بنسبة 13٪ ، ولا يعتمد معدل الضريبة على ما إذا كان المهاجر مقيمًا ضريبيًا في الاتحاد الروسي أم لا. ومع ذلك ، فإن هذه القاعدة صالحة فقط إذا كانت الاتفاقية الحكومية الدولية بين روسيا وقرغيزستان لا تنص على أحكام أخرى.
تم فرض ضريبة على دخل مواطني قيرغيزستان الذي تم تلقيه قبل 12 أغسطس 2015 وفقًا للإجراء العام المنصوص عليه في قانون الضرائب للاتحاد الروسي.
من أجل فهم أوضح لنظام الضرائب لمواطني الدول الأخرى الذين يتلقون دخلًا في الاتحاد الروسي ، يجدر قراءة كيفية تحصيلها بالضبط.
عند التقدم للحصول على وظيفة في روسيا ، تحتاج قيرغيزستان ، وكذلك مواطني البلدان الأخرى ، إلى معرفة كيفية احتسابهم.
إجراء الفصل
نظرًا لأن توظيف قيرغيزستان يحدث من خلال إبرام عقد عمل ، يتم فصلهم على أساس هذه الوثيقة. عادة ، يحتوي عقد العمل على بنود يمكن أن تكون بمثابة سبب لإنهائه ، ويشير العقد محدد المدة أيضًا إلى تاريخ إنهائه.
يجب أن يتذكر الموظفون الأجانب وأصحاب العمل أنه يجب إخطار الموظف بعدم التوقيع في غضون 3 أيام تقويمية من الفصل بسبب انتهاء العقد ، ما لم تنص الأحكام الأخرى على خلاف ذلك.
تم تقديم مخطط توظيف مبسط لمواطني قيرغيزستان مؤخرًا نسبيًا ، ولا يزال العديد منهم يعملون بموجب براءة اختراع. في هذا الصدد ، يعتبر إجراء الفصل بموجب براءة اختراع أقل أمانًا للموظف ، والذي يجب أن تكون على دراية به وأن تكون مستعدًا للدفاع عن حقوقك في حالة السلوك غير النزيه لصاحب العمل.
سيكون من المفيد إجراء دراسة شاملة للمعلومات حول كيفية حدوث ذلك.
إيجابيات وسلبيات العمل في روسيا لصالح قيرغيزستان
إذا أخذنا في الاعتبار مزايا وعيوب العمل في روسيا لقيرغيزستان ، فيمكننا القول بثقة أن هناك مزايا أكثر من العيوب. يستند هذا الاستنتاج في المقام الأول إلى النمو السنوي في عدد المهاجرين من قيرغيزستان إلى الاتحاد الروسي. الآن ، ربما ، لا يعرف جميع سكان البلد المجاور ما إذا كان مواطنو قيرغيزستان بحاجة إلى إذن للعمل في روسيا ، ولكن سرعان ما ستدرك غالبية سكان قيرغيزستان القانون ، الذي يبسط قواعد التوظيف ، مما سيزيد من عدد المهاجرين من هذه الولاية بعدة بالمائة.
ينجذب الأجانب إلى الرواتب المرتفعة ومستوى المعيشة الأكثر ازدهارًا من الوطن. كثير منهم يدعمون عائلاتهم في قيرغيزستان بهذه الطريقة. يمكن أن يسمى هذا عيبًا ، لأن المهاجرين لا يرون أحبائهم لفترة طويلة.
في ضوء التغييرات الأخيرة في التشريع الروسي ، ستكون الميزة التي لا شك فيها هي أنه لم يعد من الضروري إصدار براءة اختراع عمل. سيتم توفير العمل لمواطني قيرغيزستان بدون جنسية الاتحاد الروسي وفقًا لإجراءات أكثر بساطة ، كما سيتغير الإجراء الضريبي معه.
وبالتالي ، فإن التغييرات في قواعد توظيف مواطني قيرغيزستان في عام 2017 تمكن جميع المهاجرين من العمل بشكل قانوني ، والأهم من ذلك ، سيتم احتساب عملهم للتعيين في الاتحاد الروسي في أقدميتهم.
بالإضافة إلى ذلك ، سيتمكن مواطنو جمهورية قيرغيزستان ، وكذلك جميع الأجانب الذين قدموا من الدول الأعضاء في الاتحاد الاقتصادي الأوراسي للعمل ، من الوصول إلى المزايا الاجتماعية فيما يتعلق بولادة الأطفال ، للإعاقة المؤقتة. لا يهم طول الخدمة في هذه الحالة ، في حين أن مبلغ المساهمات المحولة إلى الخدمة الثابتة الساتلية بالنسبة لهم هو نفسه بالنسبة للروس.
كيف تجد وظيفة في روسيا كمهاجر: فيديو
